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鄖西縣委書記張濤:靶向發力破除形式主義官僚主義

來源:十堰日報  日期:2019-12-13   編輯:劉志勇   字號:TT

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摘要:集中整治形式主義官僚主義,是“不忘初心、牢記使命”主題教育的重要內容。今年以來,鄖西縣把集中整治形式主義官僚主義作為重要政治任務,突出問題導向,堅持靶向發力、精準監督,著力營造風清氣正的干事創業環境。

集中整治形式主義官僚主義,是“不忘初心、牢記使命”主題教育的重要內容。今年以來,鄖西縣把集中整治形式主義官僚主義作為重要政治任務,突出問題導向,堅持靶向發力、精準監督,著力營造風清氣正的干事創業環境。

提高站位,對標看齊講自覺

一是定好位。深入學習貫徹習近平總書記關于進一步糾正 “四風”、加強作風建設重要指示和視察湖北重要講話精神,聚焦打贏打好 “三大攻堅戰”,推動經濟社會高質量發展,堅持問題導向、目標導向、效果導向,把加強作風建設尤其是集中整治形式主義官僚主義融入日常工作,以作風攻堅 “強氣場”催生高質量發展 “加速度”。二是擔好責。制定防止形式主義官僚主義突出問題實施辦法,壓實防止形式主義官僚主義主體責任,并將其作為縣委專項巡察和黨風廉政建設責任制檢查、督辦、考核的重要內容,推動全縣黨員干部查找問題、加強整改。認真貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神、大興調查研究之風等作風建設重大部署,踐行 “一線工作法”,持續整治文山會海、過度留痕等加重基層負擔的問題。三是示好范。充分發揮 “頭雁效應”,以 “關鍵少數”引領絕大多數,一級帶著一級干、一級做給一級看,立標桿、當表率。優化縣脫貧攻堅作戰指揮體系,扎實開展脫貧攻堅“戶戶走到”“集中夜學”“百日沖刺”等活動。圍繞解決 “兩不愁三保障”突出問題,縣級領導以上率下,通過大走訪、大調研問民需、解民難,化解信訪矛盾,推進產業建設,切實解決脫貧攻堅工作中各類不嚴不實問題。

聚焦問題,正風肅紀求實效

一是破除 “中梗阻”。聚焦貫徹中央和省委、市委決策部署及履職盡責、問題整改、落實管黨治黨責任等方面,通過日常監督、專項督辦、明察暗訪、政治巡察等方式,嚴查虛假整改、空泛表態、敷衍塞責、出工不出力等調子高、行動少、落實差問題。二是解決 “冷硬推”。聚焦群眾反映強烈的“門好進、臉好看、事難辦”“只掛牌不服務”等問題,深化 “放管服”改革,創新實施“美滿人生”“輝煌旅程”工程,推行代辦制、會商辦、網上辦、一次辦,堅決清除 “占位子、頂帽子、混日子、擺樣子”的 “堂上木偶”,持續優化政務服務環境,讓數據多跑路、群眾少跑腿。三是嚴查 “庸懶散”。聚焦干部精神萎靡、懶散松懈、不思進取等問題,緊盯 “關鍵少數”,持續開展不擔當、不作為專項治理,建立8類負面行為清單,嚴查履職不力、拈輕怕重、行動遲緩、刁難群眾等庸政懶政怠政行為。四是整治 “虛空套”。聚焦學風會風文風及檢查調研等方面,從精文減會、壓減考核、整治 “辦公室下沉”開始,嚴查學風漂浮、文風不實、會風漂浮、檢查考核過多過濫、 “一票否決”不規范等突出問題。今年以來,鄖西縣委發文較去年同期減少24個,同比減少31%,會議能簡則簡、能合則合;責任書(狀)僅保留綜治維穩、脫貧攻堅2項;134項檢查考核事項統籌合并為51項,同比降低62%;清理微信工作群、QQ工作群和政務APP120余個,切實為基層減負 “松綁”。

持續發力,常抓不懈管長遠

一是點準作風弊病 “穴位”。自覺以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐,圍繞打贏 “三大攻堅戰”,緊盯重點領域、關鍵崗位、重要節點,緊盯 “四風”問題隱形變異新動向,緊盯基層站所、二級單位等薄弱地帶,全面查找形式主義官僚主義問題,扭住不放、寸步不讓,常抓長管、化風成俗。二是鏟除問題滋生 “土壤”。集中開展形式主義官僚主義專項整治,督促部門自查自糾,細化權責清單,厘清權力邊界,做到全面履職有法、嚴格盡責有據、從嚴問責有效。全縣各地各單位共制定整改措施1135條,通報曝光典型問題32起,形式主義官僚主義滋生 “土壤”得到有效鏟除。三是織密扎牢制度“籠子”。鄖西縣委先后出臺 《脫貧攻堅作風建設 “七個嚴禁”》 《扶貧領域不正之風和腐敗問題 “十個一律”問責機制》等,切實用制度管人管權管事,著力構建鼓勵有作為、防止不作為的長效機制。專項整治以來,全縣已建立完善制度規定126個,匯聚起競進提質、干事創業的不竭動力。

樹立導向,激勵擔當促發展

一是堅持嚴管厚愛。加強干部日常監督管理,堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重,讓 “咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態。重拳整治 “為官不為”的庸官懶官,對94名 “在崗不作為、履職不擔當”的干部給予誡勉約談、組織調整和紀律處分。注重正向激勵,先后有12名50歲以上的 “老黃牛”型干部得到提拔重用或優先解決職級待遇。二是堅持區別對待。認真貫徹落實 “三個區分開來”的要求,旗幟鮮明保護擔當者、支持干事者、寬容失誤者、問責不為者、懲戒違紀者,引導干部把心思放在 “干實事”上、把作風轉到 “快干事”上、把能力用在 “干成事”上。對8件反映黨員干部問題的線索予以了結,及時為黨員干部澄清正名。通過回訪教育幫助受處分干部及時改正錯誤、卸下包袱,盡早 “歸隊入列”。三是堅持鮮明導向。深入推進脫貧攻堅 “三個一批”工程和新時代優秀年輕干部成長 “雙百”工程,著力打造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。累計對在助力脫貧攻堅、推動高質量發展過程中實績突出的110名干部予以提拔重用,樹立了鮮明正確的選人用人導向。 (作者:張濤,鄖西縣委書記)

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